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Virtuelles Klassenzimmertraining

Die Stärke unserer Kurse im virtuellen Klassenzimmer besteht darin, dass sie voller visueller Arbeitsformen sind. Diese regen die Zusammenarbeit in Gruppen an und spielen mit neuen Konzepten. Wir verwenden die neuesten Techniken und Geräte im Bereich Telefonkonferenzen und Tools für die Online-Zusammenarbeit. Denken Sie daran, in kleinen Untergruppen durch Breakout-Räume zu trainieren, in denen der Trainer eine optimale Anleitung bietet.
Von: Orlando Heijmerink op 8 April 2020.
Einlesen: 1 Minute.
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Lagant bietet auch alle Schulungen im Klassenzimmer virtuell an.

Aufgrund unserer Erfahrung in der Arbeit mit Offshore- und verteilten Teams haben wir viel Erfahrung darin.

Vorteile des virtuellen Trainings:

  • Live-Sparring mit Profis und Change Guides
  • Interaktiv und anregend durch überraschende Arbeitsmethoden
  • Arbeiten Sie weiter an Ihrer Professionalität
  • Immer wieder Inspiration gewinnen

Zusätzliche Tiefe durch Kombination mit Online-Selbststudien und Prüfungstrainern

Das Online-Selbststudium (oder der Prüfungstrainer) ermöglicht eine zusätzliche Vertiefung, sodass wir im virtuellen Training genügend Zeit für spezifische Fragen zur Arbeitssituation der Teilnehmer haben und es dennoch wagen, mit unserem Training eine Prüfungsgarantie zu geben.

Möchten Sie erfahren, wie ein Demo-Online-Tutorial funktioniert? Klicken Sie hier für eine Live-Demo. Möchten Sie über die neuesten Tipps informiert bleiben? Abonnieren Sie den Newsletter.

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  • Interaktiv und anregend durch überraschende Arbeitsmethoden
  • Arbeiten Sie weiter an Ihrer Professionalität
  • Immer wieder Inspiration gewinnen

Zusätzliche Tiefe durch Kombination mit Online-Selbststudien und Prüfungstrainern

Das Online-Selbststudium (oder der Prüfungstrainer) ermöglicht eine zusätzliche Vertiefung, sodass wir im virtuellen Training genügend Zeit für spezifische Fragen zur Arbeitssituation der Teilnehmer haben und es dennoch wagen, mit unserem Training eine Prüfungsgarantie zu geben.

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Von Orlando Heijmerink

Meine Mission ist es, alle dazu zu bringen, den Leitfaden zu ändern. Ich möchte den Menschen ermöglichen, mehr Einfluss auf ihr eigenes Arbeitsumfeld zu nehmen, damit sie selbst Änderungen zum Erfolg führen können. Dazu stelle ich dem Kunden die richtigen Fragen, organisiere die Interaktion und überrasche meine Kunden weiterhin.

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