Over Lagant

Alle onze beschikbare expertise, kennis en ervaring bundelen we met die van jullie. Zo helpen we jullie om de verbinding met elkaar én met de organisatie te vergroten en een optimale ervaring voor jullie klanten te realiseren. Van strategie tot executie; iedereen kent de organisatiedoelstellingen en begrijpt met welke initiatieven ze bijdragen aan de klantbelofte.

Je observeert en doet daar iets mee. Dat is niet altijd vanzelfsprekend. De YOWYO!-methode helpt je hierbij. You Own What You Observe! Neem eigenaarschap en deel je observaties met de juiste persoon. Alleen zo ontstaat een cultuur van daadkracht en kom je samen tot de oplossing. Eigenaarschap versnelt vooruitgang!

Onze Verandergidsen zijn gedreven en hebben een passie voor het vak. Toch is iedere Verandergids uniek. Authentiek zijn vinden we namelijk belangrijk, want vanuit vrijheid in denken en doen ontstaat creativiteit. Zo ontdek je andere invalshoeken en nieuwe perspectieven. Dat helpt je verder.

Geen organisatie, geen klant en geen uitdaging is hetzelfde. Standaardoplossingen werken dan ook niet. Wij stellen de juiste vragen en leren jouw organisatie écht kennen. Zodat we een oplossing kunnen bieden die precies bij de organisatie past. Zo kunnen we stapsgewijs leren, experimenteren en verbeteren. We gaan voor gezamenlijke, positieve impact. Want alleen dat brengt positief resultaat.