Welke trainingen en e-learnings biedt Lagant aan?

Een overzicht van alle trainingen vind je hier.

  • Wat is het verschil tussen ITIL en andere frameworks zoals Agile of PRINCE2?

    ITIL richt zich op IT-servicemanagement en klantgerichtheid, terwijl Agile meer procesgericht is en PRINCE2 focust op projectmanagement.

  • Kan NLP worden toegepast in combinatie met Agile-methoden?

    Ja, NLP en Agile vullen elkaar uitstekend aan. NLP versterkt de communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden die essentieel zijn binnen Agile.

  • Hoe vaak moet ik een certificering vernieuwen?

    Dit verschilt per certificaat. PRINCE2 blijft bijvoorbeeld levenslang geldig.

  • Hoeveel tijd ben ik kwijt aan een zelfstudie IPMA?

    Hoeveel tijd je kwijt bent aan zelfstudie hangt af van het niveau van je certificering. Bij IPMA D besteed je ongeveer 100-160 uur aan zelfstudie.

  • Wat gebeurt er als ik zak voor het Scrum examen?

    Oeps, gezakt voor je examen… Geen zorgen, dat kan gebeuren. Je kunt je gewoon nog een keer aanmelden voor een examen. En als je nog vragen hebt, kun je die altijd aan je trainer voorleggen.

  • Wat houdt de examengarantie in?

    Een training doen en zeker weten dat je slaagt, hoe fijn is dat? Voor een aantal van onze trainingen bieden we jou een examengarantie.

    Slaag je de eerste keer niet, dan:

    • krijg je van Lagant gratis een nieuwe examenvoucher
    • ontvang je 1 uur gratis begeleiding van jouw trainer
    • stomen we je helemaal klaar voor je tweede poging

    Bekijk alle informatie en voorwaarden.

  • Welke niveaus zijn er binnen Lean Six Sigma?

    Er zijn verschillende niveaus: Yellow Belt, Green Belt en Black Belt. Elk niveau biedt specifieke kennis en vaardigheden.

    Yellow Belt: Basiskennis van Lean Six Sigma. Je ondersteunt verbeterprojecten en begrijpt de methodologie, maar leidt zelf geen projecten.

    Green Belt: Diepgaande kennis en vaardigheden om zelfstandig kleinere verbeterprojecten te leiden of een ondersteunende rol te spelen in grotere projecten.

    Black Belt: Expert die complexe verbeterprojecten leidt, data-analyse uitvoert en teams coacht in Lean Six Sigma-principes.

    Kort gezegd: Yellow Belt ondersteunt, Green Belt voert uit en Black Belt leidt en optimaliseert. 🚀

  • Is NLP geschikt voor mijn rol als Agile coach?

    Ja, NLP biedt Agile coaches handvatten om beter te communiceren, obstakels te overwinnen en teams te motiveren.

  • Ga ik meer verdienen als ik PRINCE2-gecertificeerd ben?

    Uit onderzoek blijkt inderdaad dat gecertificeerde projectmanagers meer verdienen dan niet-gecertificeerde projectmanagers. Zeker bij het aangaan van een nieuwe baan, biedt het je een sterke uitgangspositie in salarisonderhandelingen.

  • Wat kan ik doen tegen ‘scope creep’ in projecten en programma’s?

    Scope creep ontstaat wanneer tijdens de uitvoering van een project steeds meer wensen of eisen worden toegevoegd, vaak zonder aanpassing van tijd of budget. Maak vooraf duidelijke afspraken over de scope, leg die vast in een project- of programmaplan en stel meetbare KPI’s op. Blijf bovendien open communiceren met stakeholders en wees kritisch op nieuwe verzoeken: past dit nog bij de doelstellingen en is er ruimte binnen tijd en budget?

  • Wat is het verschil tussen Lean en Change Management?

    Lean richt zich op procesoptimalisatie, terwijl Change Management focust op gedragsverandering.

  • Kan ik Change Management toepassen in mijn branche?

    Ja, onze trainingen zijn toepasbaar op elke branche en sector. We bieden maatwerk, zodat de training aansluit op jouw specifieke behoeften.

  • Wat gebeurt er als ik zak voor het ITIL-examen?

    Oeps, gezakt voor je examen… Geen zorgen, dat kan gebeuren. Je kunt je gewoon nog een keer aanmelden voor een examen. En als je nog vragen hebt, kun je die altijd aan je verandergids voorleggen.

  • Hoe ziet een Scrum-training bij Lagant eruit?

    Zodra jouw aanmelding compleet is, krijg je direct toegang tot je online leeromgeving. Daar vind je ook een ExamenTrainer. Zo kunnen we tijdens de trainingsdagen meer tijd besteden aan oefeningen en specifieke vragen uit de groep.

    Dat noemen we ervaringsgericht leren. Door echt aan de slag te gaan met de stof, onthoud je de kennis veel makkelijker.

  • Hoe meet ik het rendement van projecten als alles zo flexibel is?

    Een van de grootste frustraties bij AgilePM en AgilePgM is het bepalen van ROI. Definieer daarom bij de start heldere KPI’s en meetpunten. Stel samen met het team en de opdrachtgever vast welke resultaten je per fase wilt behalen. Gebruik korte sprints om resultaten snel te valideren, en herzie je business case regelmatig om te checken of het project nog voldoende waarde oplevert.